Archivo de Comunicación

El periodismo y los periodistas del futuro

Hay días como hoy que comienzo en la cocina para despejar la mente y olvidarme de la tecnología. Pero al final acabo dándole vueltas a temas importantes, como el futuro del sector periodístico, y enganchada al portátil y a mi vocación de escritora.

Ahórrate hacer un plan de crisis de comunicación online

Los planes de crisis de comunicación online no sirven para casi nada. Los canales de información, multiplicados por miles en Internet, se pueden conocer pero ya no se pueden controlar. Hay que ir un paso atrás, mejorar productos y servicios y ser más transparentes.

Tu marca personal en Internet vs tú mismo

Muchos profesionales aún no son conscientes de la importancia de la marca personal online, que con frecuencia no refleja en absoluto la realidad. Por no tener una estrategia de control de lo publicado en Internet están perdiendo oportunidades de carrera y de negocio.

¿Desaparecerán los Grupos de Comunicación españoles en la era digital?

La demora en los cambios digitales y sociales y su persistencia para mantener proyectos gloriosos que ya no son viables, está llevando a los grupos de comunicación a desangrarse por la vía de la reducción en lugar de mantenerse por la vía de la transformación.

El huracán #Sandy y la buena gestión del alcalde de New York @MikeBloomberg

Michael Bloomberg, alcalde de New York, alertó desde su cuenta de Twitter el 26 de octubre de la llegada del huracán Sandy. Desde ese día hasta la noche del 29 de octubre, mantuvo informados al minuto a los ciudadanos a través de más de 100 tuits.

No habrá periodistas en paro gracias a las empresas y al mundo Social Media

El mundo Social Media cambiará en pocos años la mala situación de los periodistas dado que los contenidos serán la forma en que muchas empresas se anunciarán en el futuro. Empresas como Skyword, en EEUU, colaboran ya con 18.000 periodistas freelance.

“No me diga qué tengo que hacer, sino cómo va la catedral”

Para que los empleados se comprometan con el proyecto de la empresa habrá que elevar la mirada y comunicarles la estrategia y los retos de la organización más allá de sus propios objetivos. Así, en lugar de ver que pican piedra, imaginarán la catedral que construyen.

Empieza el ERE, se acabó la comunicación

Aunque la mayoría de las empresas abogan por la comunicación, la realidad es que al llegar los malos tiempos cuesta dar las malas noticias y muchos acaban por no darlas, lo que crea una gran incertidumbre y un sinfín de rumores y malentendidos en la organización.

La empresa dice que comunica y el empleado que está desinformado

Doce ideas que los responsables de RRHH deberían tener en cuenta para mejorar la comunicación interna y afianzar el compromiso y el orgullo de pertenencia de los profesionales cuando estos se sienten desinformados y la empresa insiste en que comunica.